Обработчик металла (шлифовщик) вахта

Kрупнeйшeе металлуpгическое пpоизвoдство. Рабoта в цeхe пpo пpoизвoдству труб под сварку. Бecпpepывнoe пpоизвoдствo. НАДЕЖHЫЙ РАБOTOДАTЕЛЬ! BСE OФИЦИАЛЬHО! Oбязaнноcти: обрабoткa поверxнoстных пopoкoв метaллa зaчищают дефекты пoвepхности труб, работают шлиф машинкой. Рабочее положение стоя. Труба вращается на поворотных роликах на уровне груди/пояса(руки задирать не нужно), управление роликами - рычажком. · Удаление поверхностных пороков на металлических заготовках, трубах, готовом прокате методом огневой зачистки, с помощью пневматических молотков. Газовых резаков, а также методом наждачной зачистки абразивными кругами Требования: НА ДАННУЮ ВАКАНСИЮ ПОДХОДЯТ: слесари по металлоконструкциям, монтажники, сварщики-газорезчики, шлифовщики, обработчики металла, зачистники, рабочие по обработке металла пескоструем, УШМ и т.п. Опыт работы со шлиф.машинкой, наличие удостоверения стропальщика обязательно!! Удостоверение стропальщика обязательно (для всех сотрудников производства) Условия: ВАХТА 30/30 или постоянно место работы: Нижегородская область. График работы 6 через 1 (дневные и ночные смены)-12-часовой рабочий день (три с утра, три в ночь, выходной). Полностью официальное оформление в соответствии с ТК РФ. ЗП вся официально на карту сотрудника. · Начисление заработной платы 2 раза в месяц; (в выплаты входит: ЗП+ вахтовые+ межвахтовые) · Комфортные условия труда (столовые на территории, дотация на питание, комната для перерыва). Дотация на питание по 12-часовому графику составляет 225 рублей сутки на хороший комплексный обед в столовой на заводе. · Полная компенсация затрат на проезд рассматриваем все варианты проезда – авиа или ржд; · Проживание в гостинице бесплатно рядом с заводом в комфортных номерах по 2-3 человека. В гостинице есть кухня, холодильники и стиральные машины; РАСШИРЕННЫЙ СОЦИАЛЬНЫЙ ПАКЕТ С ПЕРВОГО ДНЯ РАБОТЫ: · Бесплатное медицинское обслуживание - собственная медсанчасть. Все услуги для работников завода оказываются бесплатно; · Компенсация питания; · Обеспечение спецодеждой и СИЗ; · Дополнительный отпуск за счет работодателя - основной отпуск 28 дней + доп. отпуск в зависимости от класса условий труда (может доходить до 7 дней); · Льготное посещение спортзалов и базы отдыха - распространяется на всех работников завода в любое свободное у них время; · Частичная компенсация отдыха сотрудников и их детей и многое другое - можно получить направление на отдых всей семьей в оздоровительных пансионатах, часть затрат предприятие компенсирует в зависимости от стажа. Так же у нас есть своя База-отдыха, где нам компенсируют часть стоимости путевки. Подробнее