Менеджер (координатор)

Здрaвствуй! Мы paсширяемся, и у нас oткрытa допoлнитeльная вaкансия. о наc: paбoтaем в ВТL сегментe - (зaнимaeмcя вceм чтo связaнно c листовками) Pасклeйкa, pаздaча, pаcпpоcтрaнeниe и пeчaть. В сpeднем раcпpоcтрaняeм более 3-5 млн. листовoк в мeсяц пo Иркутcку и России. ОПЫТ РАБОТЫ НЕ ОБЯЗАТЕЛЕН! (научим, подскажем, поможем) о вакансии: - работа в офисе; - координация работы удалённых сотрудников (промоутеров); - планирование рабочего дня (своего и сотрудников); - контроль и проверка фотоотчетов о проделанной работе; - составление/ведение отчетности; - контроль качества и сроков выполняемых работ промоутерами; - составление адресных программ; - отрисовка карт в гугл и яндекс. В двух словах, что нужно будет делать: Вы будете полностью ответственны за реализацию проекта по распространению листовок.... от А до Я - Не испугались? если нет, то продолжим… Например, с отдела продаж поступила заявка на распространение 250000 листовок по почтовым ящикам по 5 городам Новосибирской области - срок выполнения 1 неделя. Ваша задача – выполнить) А) Организовать забор / доставку / хранение и выдачу рекламного материала (а это - такси, курьеры, звонки, договорённости, состыковки…и..и..и) Б) Прикинуть, какое количество нужно выполнять в день, чтобы уложиться в сроки В) Рассчитать по каждому городу, сколько необходимо сотрудников с учетом текучки кадров и подать заявку на поиск промоутеров в службу по персоналу Г) Составить адрески и карты распространения рекламных листовок, либо самостоятельно, либо при помощи помощника Д) Распределить фронт работы по каждому промоутеру Е) Объяснить, рассказать, «показать» каждому, что и как нужно делать Ж) Вести ежедневную отчетность - где и сколько выполнено + проверка фотоотчетов (также эта функция может быть делегирована помощнику) З) После проверки фотоотчетов рассчитать зарплаты промоутерам И) Также периодически случаются различные нюансы по городам, которые необходимо решать (например: потерялся человек с тиражом, горят сроки, промоутер подделал фотоотчет, и клиент это заметил, не получается оперативно организовать доставку, не хватает нужного количества промоутеров и т.п..) Если вы дочитали до этих строк, то вы уже молодец! И вас сложно напугать многозадачностью и принятием ответственности. Вы вполне справитесь с поставленными задачами! Со своей стороны мы будем помогать вам по каждому вопросу, поэтапно обучать всем нюансам, поддерживать и подключаться в сложных (на первый взгляд) ситуациях. График работы: 5/2, с 9.30 до 18.30 (или с 13.00 до 21.00) !!! Возможны периодические оплачиваемые задержки. Задержки зависят от вас и от различных нюансов по проектам. (в среднем это 10-20% от общего рабочего времени) Также возможно смещение рабочего времени с 13.00 до 21 вечера (доставка до дома), это связано с работой по другими регионами. Зарплата 2 раза в месяц, всегда вовремя от 25 до 35+ т.р. в мес. (оклад + % от проектов / проекты есть всегда, искать их не нужно) - отпуска, больничные; - дружный, отзывчивый и молодой коллектив; - оплачиваемая сотовая связь; - система наставничества; - уютная атмосфера: в офисе рыбки, на территории яблони, ягоды, сад. Часто задаваемые вопросы от соискателей: 1) Как и когда можно прийти на собеседование? - обычно собеседование мы проводим удалённо - по телефону. Но если вы хотите именно подойти на собеседование в офис, то - добро пожаловать с 12.00 до 17.00 в любой день, предварительно минут за 30 позвонить. 2) Есть ли у вас стажировка и сколько она длиться? - стажировка у нас длиться 2-3 дня. Если стажировка по 3-4 часа в день, то это не оплачивается, если полноценная - с 10/12 до18/19 , то оплачивается по часам (100р/ч). 3) Существуют ли у вас штрафы и какие либо вычеты с зарплаты? - очень частый вопрос – Нет! Штрафов и вычетов у нас нет! Мы считаем, что если происходят какие либо «косяки» по работе и проектам, то это в первую очередь наша недоработка и недоработка руководства. 4) Если вдруг через 1,2 или 3 недели я пойму, что это не моя работа и захочу уволиться или вдруг меня уволят, нужно ли мне будет отрабатывать 2 недели и сколько мне за это заплатят? Мы понимаем, что специфика нашей работы не простая и что соискателю за 2-3 стажировочных дня очень сложно понять - его эта работа или нет. И поэтому мы решили, что если соискателю не подходит данная работа – отрабатывать 2 недели не нужно! А выплата з/п за отработанное время будет исходя из почасовой оплаты (100р/час) сразу же в расчетный месяц. п.с. в первую очередь будут просматриваться отклики от соискателей, которые укажут в сообщении - "было много, но я ознакомился и готов к стажировке") 6 ) Как можно записаться на стажировку? Если по вакансии вас всё устраивает и вы готовы к работе или хотите попробовать себя в данной сфере, перезвоните по телефону в описании, предварительно спланировав своё время на 1-2 или 3 дня (на полный рабочий день, либо на 2-3 часа). Подробнее