Бухгалтер по расчету заработной платы

Koнcалтинговaя кoмпaния “ГФК» специализиpуетcя на буxгалтeрскoм и юpидичеcкoм coпpовождении малoго и сpеднeгo бизнеса, региcтрации/ликвидaции юpидичеcкиx лиц и ИП, оптимизaции нaлогoвoй нaгрузки и защитe бизнeса. Mы являемся oдними из лидеров в этиx нaправлениях в Кpaснoдapcкoм кpае). Нa поcтoянном бухгалтерском сопровождении у нас находится более 150 клиентов. В нашей команде более 20 бухгалтеров и налоговых экспертов. Основная задача нового члена нашей команды – помощь главному бухгалтеру в ведении кадрового учета и начисление заработной платы. Обязательно: - Знание бухгалтерского учета; - Желание работать и зарабатывать; - Быстрая обучаемость, ответственность, самостоятельность, умение работать с большим объемом информации в режиме многозадачности, добросовестность, активность; - Опыт работы от 3 лет на участке Зарплата/Кадры; - Навыки работы в программе 1С: Предприятие 8.3 ЗУП 8.3. Вашими обязанностями будут: - Расчет и начисление заработной платы, расчет по листам нетрудоспособности, отпусков, компенсаций при увольнении. -Расчет и начисление налоговых платежей, страховых взносов в фонды, сверка с фондами. - Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме: приемы, увольнения, кадровые перемещения в программе 1С 8.3, ведение личных дел и трудовых книжек. - Прием и контроль первичных документов - Формирование и сдача отчетности по нескольким организациям (ПФР, ФНС, ЦЗН, ФСС). - Консультации клиентов и работников по вопросам начисления заработной платы, выдача справок. Что мы можем гарантировать для Вас: - Интересную работу в аутсорсинговой компании; - Профессиональную среду в команде с высококлассными специалистами; - Дружный коллектив; - Регулярную заработную плату без задержек 2 раза в месяц; - Ресурсы и возможности для личного, профессионального и карьерного роста; -Полный рабочий день с 9.00 до 18.00, 5/2 в комфортном офисе; - Лучшее место для получения хорошего опыта в разных сферах и на разных режимах налогообложения; - Официальное трудоустройство, официальный стаж; - Корпоративная мобильная связь; - Чай и кофе за счет компании; - Корпоративные праздники в честь успехов наших сотрудников и компании в целом; - Возможность карьерного роста до главного бухгалтера. Что делать дальше? Если вы дочитали внимательно до конца.Откликаетесь на вакансию – Первоначальное интервью по телефону – Встреча и собеседование – Вы в Команде! Подробнее