Руководитель проектов, бригадир

Внимание! Заявки на вaкaнcию принимаются до 30.04.2024. Bрeмя прочтeния вакaнcии: 2 минуты Мы прeдocтaвляeм уcлуги по ремонту квартиp и дoмoв в г. Kpacнoдаpе. ———————— Чeм занимаемcя: Всe oчeнь прoстo. Прoизвoдим отдeлку жилыx и кoммеpчеcких помeщeний, включая ремoнт cтен, пoлoв, пoтолков, устанoвку сантexники, замeну электропроводки и т.д. Берем на себя управление, планирование, координацию работы подрядчиков, контроль качества и сроков выполнения работ. Основной задачей компании стоит совершенствование и развитие качества оказания услуг по ремонту в городе и крае. Мы строим отношения на ДОВЕРИИ, обеспечивая клиентов лучшим сервисом, а сотрудников комфортом и возможностью роста внутри компании, так как вся команда находится у истоков ее развития. Среди наших клиентов: Крупные застройщики в г. Краснодаре такие, как "ССК", "ДОГМА", "АРТ-ГРУПП", ООО "Фармацевтическая компания "Апрель". А также частные премиум объекты — ремонты от 10 млн. ₽ и коммерческие помещения от застройщиков. Мы очень быстро и активно растем, поэтому в связи с увеличением количества объектов по всему г. Краснодару ищем активного и целеустремленного прораба, который эффективно и быстро вольется в работу. О нас: Компания «РRОдоверие» была образована в 2022 году. В своей работе мы применяем самые современные подходы и методики, постоянно развиваемся, быстро принимаем решения и никогда не останавливаемся на достигнутом. Мы зарабатываем деньги честным путем, помогаем нашим клиентам в выборе качественного продукта, отвечающего всем требованиям современного рынка. Каждый сотрудник нашей компании максимально эффективен и приносит результат. Очень ценим адекватность, честность и доверие. Чем нужно будет заниматься: 1. контроль над выполнением работ на объекте; 2. помощь мастерам в организации работ, организация работ по ТЗ; 3. планирование и исполнение поставленных руководителем задач; 4. общение с заказчиками на протяжении всего ремонта; 5. своевременный обход объектов; 6. инструктаж мастеров; 7. дообучение сотрудников необходимым нормам компании; 8. составление графиков работ; 9. ведение отчетов перед руководством и клиентом; 10. составление заявок на закупку материала; 11. поиск мастеров и организация бригад; 12. оптимизация и повышение производительности бригад. Требования к кандидату: ➢ опыт работы в ремонтно-отделочной сфере, либо прорабом отделочных работ от 1 года. Также рассмотрим кандидатов без опыта; ➢ наличие средне-профильного и/или высшего образования; ➢ коммуникабельность, доброжелательность, амбициозность; ➢ желание работать, ориентированность на результат; ➢ грамотная устная и письменная речь; ➢ желание обучаться/развиваться в профессиональном плане и осваивать новые навыки; ➢ дисциплинированный и ответственный; ➢ умение вести переговоры; ➢ успешность на прошлой работе, стрессоустойчивость. Нам важно: — сильная жизненная позиция «я могу/решу/быть, а не казаться»; — системное мышление, способность выстроить и оптимизировать систему; — смекалка и навык приспосабливаться в переменных условиях; — эмпатия, соблюдение норм делового этикета; — эмоциональная зрелость и устойчивость к большим нагрузкам, способность работать в режиме многозадачности; — готовность к переработкам; — быстрая обучаемость и включенность в любой процесс; — высокие организаторские способности; — инициативность. Вам придется пропустить через себя гигантский объем информации, работать в режиме сумасшедшей многозадачности и неопределенности, скорее всего и сверхурочно, читать кучу литературы, общаться с огромным количеством людей и впитывать, как губка, каждое слово своих руководителей. Если Вы к такому НЕ готовы, то не тратьте ни наше, ни ваше время и не читайте вакансию дальше. На каких условиях мы будем сотрудничать: — среднемесячный доход от 53 000 рублей (FIХ + КРI + %), (если Вы будете зарабатывать меньше – мы вас уволим, вы плохо работаете); — график работы: понедельник-суббота с 9.00 до 18.00 с перерывом на обед; — возможность вырасти в руководителя строительного отдела за 6 месяцев с зарплатой от 151 000 руб. мес; — зарплата 2 раза в месяц (оклад + бонусы) — премиальные за командную работу и выполнение КРI, 1 раз в квартал — 10-15-20 тыс.₽ — даем своих мастеров; — прозрачная, понятная, эффективная система мотивации, без штрафов; — после испытательного срока: ● оплата корпоративной мобильной связи; ● оплата транспортных расходов; — полное обучение за счет компании; — молодой/разносторонний, дружный, профессиональный и почти семейный коллектив, который умеет работать на командный результат и хорошо совместно отдыхать; — активные и вовлеченные в бизнес-процессы собственники; — активные и интересные клиенты; — открытая и простая структура компании; — принимаем участие в различных мероприятиях и выставках; — работаем в динамично развивающимся рынке; Особые преимущества у вас будут, если вы: ● умеете читать и/или составлять чертежи; ● есть опыт в составлении смет; ● имеете опыт работы в руководящей должности; ● работали в СRМ; ● знаете и понимаете СНИПы, ГОСТы, нормативы и регламенты ремонтно-строительных работ; ● был опыт плотной работы в команде; И теперь, если вы внимательно прочитали данную вакансию и поняли, что это та работа, которую вы давно искали, то оставьте свой отклик и начните сопроводительное письмо со слов: «Я хочу работать в «РRОдоверие». Обязательно напишите в 1-2 абзацах, почему на вакантное место мы должны взять именно вас? Так мы поймем, что вы действительно внимательный и ответственный человек, а также умеете себя презентовать. Приглашаем к себе! Запись на собеседование до  30.04.2024 Подробнее