Сpoчно откpытa вaкансия рекpутеpа!
Задaчи:
— Paзмeщениe вaкaнcий: paзмeщать готовые ваканcии нa cepвиc и в coц. сeтях (cписок обcуждаем нa coбеcедoвании).
— Oбpабoткa откликов: oбщeние c кандидaтaми (перепиcки / звoнки), пеpвичнaя coртиpoвкa кандидaтов по рeлевантности и т.д.
— Формирование портрета потенциальных и прошедших первый отбор по резюме кандидатов: уточняющие вопросы, детализация нюансов (например, причины увольнения с последнего места работы, прохождение курсов, пожелания по з/п и т.д.)
— Собеседования и подготовка к ним: после подтверждения релевантности кандидата согласовать собеседование (некоторые кандидаты проходят двухэтапное собеседование), если кандидат подходит для него необходимо сформировать оффер, при положительном ответе запустить процесс сбора документов и оформления сотрудника (внесение всех данных и документов в задачник).
Условия:
— Гибкий график работы (не привязываем к графику 5/2, но бывают горящие задачи).
— Зарплата формируется из оклада + доплата за каждого привлеченного кандидата по итогам 1 месяца отработки.
— Регулярные выплаты без задержек.
— Компенсация расходов на мобильную связь.
— Оформление по самозанятости / ГПХ / ИП.
Требования:
— Внимательность и педантичность.
— Хорошее знание русского языка (орфография, пунктуация, грамматика и т.д.)
— Навыки делового общения будут кстати.
Характеристики
- График работыНеполный день
- Частота выплатРаз в месяц
- Опыт работыБолее 3 лет
- Что получают работникиоплата мобильной связи
- Способ оформленияДоговор ГПХ с ИП, Договор ГПХ с самозанятым, Договор ГПХ с физлицом
- Сфера деятельностиУправление персоналом
- ПрофессияРекрутер
- Уровень образованияВысшее
- КатегорияВакансии