Руководитель отдела продаж удаленно

POSТSКRIPТUМ GMВН - ведущая кoмпания нa рынке оптовoй тoрговли oдeждoй и oбувью c бoлее чем 20-летним опытом. Зa двa дecятилeтия мы выpocли из небoльшогo стартaпа в крупнoгo игpокa в сфeрe зaкупки и дистрибуции стоковых товaров вeдущиx мировых бpeндoв. Hаши основные пpеимущeства: — Впечaтляющий опыт: Более 20 лет успешной работы на рынке, подтверждающий нашу надежность и профессионализм. — Широкий ассортимент брендов: Мы сотрудничаем с брендами от Н&М до Рrаdа, обеспечивая наших клиентов как бюджетными, так и эксклюзивными предложениями. — Глобальное присутствие: Наша цель - стать VIР-поставщиком для ведущих ритейлеров в более чем 180 странах, укрепляя нашу позицию на международном рынке. — Мощная сеть партнеров: Свыше 500 компаний из Европы, Азии, Африки и Латинской Америки выбирают нас в качестве своего поставщика, что говорит о высоком уровне доверия и удовлетворенности наших клиентов. — Ценности и культура: Мы высоко ценим командную работу и взаимное уважение, что отражается в дружелюбной атмосфере и профессиональном подходе нашего руководства. На данный момент мы находимся в поиске Удаленного руководителя отдела продаж, ключевой фигуры в нашей команде, нацеленной на достижение высоких результатов. Эта роль требует не только эффективного управления и стратегического планирования, но и активного взаимодействия с командой для реализации амбициозных целей. Обязанности нашего Руководителя: — Создание, развитие и управление отделом продаж. Основная задача - эффективное управление и развитие команды продаж, включая регулярные встречи для обсуждения стратегий, поддержку мотивации и профессионального роста команды; — Планирование и оптимизация процессов. Вам предстоит работа с системами учета и анализа результатов деятельности отдела, чтобы оптимизировать рабочие процессы и повысить их эффективность; — Расширение клиентской базы и установление долгосрочных отношений с VIР-клиентами. Ваша роль включает активное взаимодействие с потенциальными и существующими клиентами для расширения клиентской базы и укрепления долгосрочных партнерских отношений. Мы обеспечиваем доступ к обширной базе данных потенциальных клиентов и инструментам для эффективной коммуникации; — Разработка стратегий развития. Задача заключается в анализе рыночных тенденций и подготовке стратегических планов развития отдела продаж. Вы будете работать в тесном сотрудничестве с руководством компании для обеспечения соответствия целей отдела общим бизнес-стратегиям. Работа с нами - это: — Полностью удаленный формат работы. Мы предлагаем возможность работать из любой точки мира, что позволяет Вам самостоятельно контролировать свой рабочий режим. Работая с нами, Вы получаете свободу выбора места работы и гибкость в распорядке дня, сохраняя при этом полную эффективность и продуктивность; — График работы. График работы организован по принципу 5/2 с 8:00 до 17:00 по времени Берлина (МСК-2), что обеспечивает удобное взаимодействие как с коллегами, так и с клиентами и партнерами; — Индивидуальный подход к оплате труда. Мы обсуждаем условия оплаты с каждым кандидатом индивидуально, учитывая его опыт, квалификацию и потенциал; — Надежность и стабильность. Наша компания гарантирует стабильность и своевременность выплат, обеспечивая наших сотрудников необходимой финансовой уверенностью; — Мотивация и развитие. Мы предлагаем бонусы за успешное выполнение проектов и ежегодные премии за вклад в развитие компании; — Инновации и инициатива. Мы открыты для новых идей и предложений по улучшению работы компании; — Командный дух и корпоративная культура. Мы ценим дружелюбие, взаимопомощь и поддержку в нашем коллективе; — Профессионализм и доступность руководства. Работая в нашей команде, Вы будете окружены высококлассными специалистами и профессионалами своего дела; — Поддержка и обучение. Каким мы видим нашего Руководителя отдела продаж: — Знание рынка стоковой одежды и опыт работы в этом сегменте. Наш идеальный кандидат обладает глубокими знаниями рынка стоковой одежды и успешным опытом в данной нише; — Знание Английского языка не ниже С1. Вы должны обладать высоким уровнем самоорганизованности и владеть английским языком на уровне С1, чтобы самостоятельно организовать международные переговоры и коммуникацию с партнерами; — Опыт в сфере В2В продаж. Ожидается, что кандидат готов брать на себя ответственность за результаты отдела продаж, демонстрируя стремление к повышению личных и командных показателей в сфере В2В продаж; — Высшее образование в области бизнеса или маркетинга; — Лидерские и коммуникативные навыки. Необходимы высокий эмоциональный интеллект и способность понимать потребности клиентов и коллектива, а также умение руководить командой и вести переговоры; — Умение работать с большими объемами информации. Кандидат должен быть готов использовать свой ПК и иметь стабильный интернет для работы с большими объемами информации и управления данными отдела продаж; — Способность проводить переговоры и закрывать сделки. Ожидается, что кандидат обладает навыками ведения переговоров и закрытия сделок, демонстрируя профессионализм и ориентированность на результат; — Понимание стратегий продаж и умение руководить отделом продаж. Кандидат должен обладать стратегическим видением развития отдела продаж и умением руководить командой для достижения общих целей. В РОSТSКRIРТUМ GМВН мы не просто стремимся к успеху, мы создаем его вместе, предлагая нашим сотрудникам не только работу, но и возможность стать частью большой и дружной семьи. Присоединяйтесь к нашей команде, чтобы вместе достигать новых высот в мире моды и дистрибуции. Подробнее