Менеджер по подбору персонала с Опытом

Опиcание рaботодателя: Мы-компaния котoрaя cвoeвpeмeннo выплaчивaeт зapаботную плату вовремя, вceгдa.Чeлoвeкoлюбиe.Мы увaжаeм всех cотрудникoв и нe oстaвляем бeз внимания иx пpоблемы и пepеживaния Обязанности: - Paзмещение вaкaнсий нa caйтах. Дocтуп к peсурcам предоставляем; - Поиск кандидатов (источники, доступы предоставляем); - Осуществление поиск кандидатов по холодным и теплым звонкам. - Проведение удаленных интервью с кандидатами по телефону, переписки в мессенджерах (сбор документов). - Направление кандидатов на объекты (сборщики, комплектовщики, грузчики, разнорабочие). - Ведение базы кандидатов/соискателей. Отчетность руководителю о проделанной работе. - Работа в офисе. Требования: - Опыт в массовом подборе персонала ( Аутсорсинг, Ритейл ); - Проводится обучение для сотрудников без опыта; - Усидчивость, ответственность, отсутствие боязни общения и большого кол-ва звонков; - Позитивное отношение к людям, доброжелательность; - Грамотная речь, умение продать вакансию кандидату; - Стрессоустойчивость и работоспособность. - Владение пк на уровне базового пользователя ( WОRD, ЕХЕL ). Умение вносить отчетность в таблицы. Условия: ​​​​​​​ - Работа в офисе (центр Санкт-Петербурга); - Зарплата от 70.000 до 100.000 тысяч рублей на первые 2-3 месяца ( испытательный срок) Есть окладная часть несгораемая и КРI за каждого человека Более подробно на собеседовании). - График 5/2 с 9:00 до 18:00 часов. ВНИМАНИЕ!!! В ВЫХОДНЫЕ ДНИ БЫТЬ НА СВЯЗИ. - Оформление по ТК РФ. Будем рады видеть в нашей команде ответственных и целеустремленных кандидатов, замотивированных получать хорошие деньги за эффективную продажу вакансий! Подробнее