Привет, меня зовут Владимир. Я основатель сети шаверм “Шаверно”.
Ищу целеустремленных молодых людей со всей страны для участия в лидерской программе. Можно без опыта в общепите, но с желанием обучаться и развиваться.
Условия программы и доход описаны ниже.
Немного фактов обо мне:
- я предприниматель, основатель и генеральный директор сети "Шаверно";
- работал более 9 лет в крупной международной компании на разных руководящих позициях, где получил опыт построения процессов и систем управления уровня международных компаний;
- начал свой путь в бизнесе, когда в 2017 году купил на собственные деньги ларек с шавермой и с 0 прошел все ступени работы в шаверме;
- за время пандемии мы не только не закрылись, но и открыли новые точки;
- активно развиваю сеть в регионах и Москве, выходим на федеральный уровень.
Чтобы открыть первые собственные торговые точки закладывал машину, квартиру, брал кредиты, а сейчас у нас наработана база крупных инвесторов.
Бизнес сегодня:
- 49 торговых точек в Санкт-Петербурге, + 2 стадии строительства и открытия, сейчас выходим в регионы и Москву;
- собственное современное производство площадью 5 000 м2;
- годовой оборот сети более 1 млрд рублей;
- в управляющей компании «Шаверно» работает более 100 человек, среди них топ-менеджеры лидеров рынка общепита.
Сейчас я строю федеральную сеть шаверм, где ключевую роль занимают - Управляющие-партнеры.
Условия программы "Управляющие-партнеры"
1-6 месяц — обучение и передача опыта, з/п 60-80 тыс. руб.
Работа на различных позициях в управляющей компании в Санкт-Петербурге (маркетинг, операционный отдел, HR, контроль качества и пр.). В это время вы получаете рыночную зп для этих позиций и вашей задачей будет максимально погрузиться в бизнес, узнать как работает компания с разных сторон, стать экспертами в части операционного управления розничными точками.
7-14 месяц — Запуск и управление одной торговой точки, з/п 150-250 тыс. руб.
с 14 месяца — Возможность взять в управление несколько торговых точек и получать доход 350-500 тыс.руб и выше (зависит от масштабов)
Во время всей программы я буду вашим наставником. Периодически я и моя команда будет для вас проводить встречи, обучения, обсуждения. Это программа подойдет далеко не каждому. Вы должны быть готовыми к тому, что первые 1,5-2 года вам придется очень много работать.
Требования к кандидату:
- выраженные лидерские качества, предприимчивость, высокий уровень энергии;
- готовность и желание обучаться;
- готовность переехать в Санкт-Петербург на время стажировки, работать на различных позициях в УК и на торговой точки от повара до управляющего;
- порядочность, честность, доброта к людям, гибкость.
Ваш город проживания не имеет значения.
Стажировка проходит в Санкт-Петербурге. После окончания стажировки вы можете работать в любом городе. Опыт работы также не имеет значения. Ключевое - это огромное желание развиваться и зарабатывать.
Я отбираю на эту вакансию только по результатам заполненной анкеты.
Пиши в сообщения: “Анкета”, и я отправлю ссылку на Гугл-форму, где ты прочитаешь больше подробностей о вакансии.
Понравившихся кандидатов с анкеты, я приглашаю на зум, где мы подробнее расскажем про программу и что будет происходить после ее окончания. Количество мест ограничено. Больше никуда писать не надо.
Характеристики
- Сфера деятельностиУправление персоналом
- График работыПолный день
- Опыт работыБез опыта
- КатегорияВакансии