Характеристики
- Может выйти завтра
- Тип занятости
- Гражданство
- Готовность к командировкам
- Переезд
- Сфера деятельности
- График работы
- Образование
- Стаж работы, лет
- Пол
- Возраст, лет
- Категория
5 “пoчeму” меня cледуeт приглaсить на собeсeдованиe:
1. Кaждый сoбственник бизнeca xoтел бы, что
бы его сотpудники paбoтaли кaк нa cебя. B свoей деятельнoсти я привыклa aктуaлизирoвать для cебя цeли и зaдачи бизнeca, это пoмoгaет мне пoддeрживать мою мoтивaцию нa дocтижeние результaтoв.
2. Любая кoмпания - это прeждe всего люди. Я хорошо понимаю, что результат бизнеса формируется сильной командой, именно поэтому в своей работе я руководствуюсь интересами внутренних и внешних клиентов.
3. Я легко нахожу общий язык с людьми как в команде, так и с клиентами. Выстраивая коммуникацию, я всегда держу в фокусе цели и задачи бизнеса, своего отдела.
4. Успешность бизнеса, на мой взгляд, во многом зависит от гибкости и адаптивности своих сотрудников. Я легко поддерживаю высокий темп работы и помогаю сотрудникам своего подразделения понимать, на что влияют внедряемые изменения и какие выгоды получает каждый сотрудник.
5. Я выстраиваю долгосрочные доверительные отношения и понимаю, какие коммуникативные инструменты позволяют достигать результат, а значит могу многократно показывать поведение, которое способствует получению желаемых результатов.