B компанию по рeмoнту и отделке помещeний трeбуетcя техничecкий директop.
Cнaчaлa расскажу прo нac.
B Tюмeни paботaем c 2018 г. и зарекoмендовaли ceбя, как нaдежнoго пapтнеpa для закaзчикoв, coтpудников, пocтавщиков.
Делaeм рeмoнты в коммерчeскиx помeщeниях, квартиpах, а также занимаемся небольшими строительными работами.
Кто мы такие:
1. Мы уважаем наших заказчиков, поэтому делаем ремонты на совесть
2. Всегда повышаем свой профессионализм и обучаем сотрудников новым навыкам и фишкам
3. Мы делаем красивейшие и ремонты и продумываем детали до мелочей, чтобы не было никакого колхоза, а только грамотные технические решения и достойное исполнение
4. Делаем интересные проекты: ремонтируем стоматологии, лаундж-бары, квесты, салоны красоты, я уже о ремонтах в квартирах не говорю, там вообще бывает космос
5. Делаем крутейшую инженерку: электрика и сантехника у нас всегда в топе
6. Все проекты индивидуальны и не повторяются, поэтому мы не боимся браться и делать новое для нас
Прямые обязанности технического директора:
1. Разработка плана и последовательности производства работ, правильное планирование
2. Проверять правильное использование материалов (необходимо знать их свойства)
3. Разрабатывать и внедрять новые техники производства, доработка и внедрение технологических карт
4. Составлять календарные графики и придерживаться их
5. Постоянно оптимизировать производство работ (ускорять, упрощать)
6. Направлять и помогать прорабам
7. Сдавать объекты в СРОКИ!
8. Всегда помнить правило - КАЧЕСТВО - на первом месте!
С кем мы хотим работать:
1. В первую очередь я ищу "адекватного" человека. Что я вкладываю в это понятие:
1.1. Я хочу, чтобы мы могли вести диалоги, и после них ситуация должна меняться в какую-то сторону, лучше где "вверх и вперёд"
1.2. Приносить на работу позитив
1.3. Не приносить на работу домашние проблемы. Вообще, не грузите своими трудностями, они у каждого в достатке, тут мы делаем только РАБОТУ!
2. Потребность в саморазвитии:
2.1. Залетать на объект с "ноги" и говорить - ребята, я придумал, как делать лучше и быстрее"
2.2. Вы кайфуете от своей работы и вам нравится решать новые задачи
3. Хочу работать с тем, кто бескорыстно любит деньги, а ещё любит делать КАЧЕСТВЕННЫЙ продукт (да да, ремонт - это и есть продукт)
4. И с тем кто готов достигать результатов, которые приводят к зарабатыванию денег
5. Кому нравится общее дело, и нравится достигать высот в команде
6. Быть жадным до знаний и внедрению новых технологий, а также уметь и погружаться в техническую часть по работам
7. С порядочным и честным человеком
8. Со смелым человеком, который не боится признать свои ошибки, и главное, их исправлять
9. С ответственным человеком, который вкладывает в понятие "ответственность" не только приходить вовремя на работу, но и быть ещё более ответственным, чем я
10. С "заразным" человеком, который заразит прорабов и исполнителей к чистоте, скорости, качеству, исполнительности, твёрдости слова
11. С человеком, у которого нет понтов и крутых слов вместо дела. Будь твёрдым: сказал - сделай. Будь уважительным: к крутому мастеру и даже к студенту.
12. С человеком, который любит работать с новыми программами, таблицами Ехсеl (человек табличка), майнд-картами, двумя словами - с техническим душнилой! И это самый крутой комплимент!
Что мы предоставляем:
1. Стабильную оплату
2. Знания, которые тебе пригодятся не только в работе с нами, но и в будущем
3. Опыт, который я приобрёл и заплатил за него кучу сотен тысяч рублей
4. Нормальную, здравую команду (всякие неадекваты у нас не работают)
5. Интересные и нестандартные решения задач. Согласен, звучит не совсем понятно, просто хотел сказать, что на каждом объекте всегда есть что-то новенькое, что интересно решать
В общем, нам есть о чём поговорить и уже приступить делать крутые штуки.
Сразу скажу, что мне нужен современный молодой ум с горящими глазами.
Приветствуется опыт работы с материалами (более глубокие знания, может работали консультантом), организации процессов ремонтных работ, аналитический склад ума.
И ещё, я работаю над качеством, а не над количеством!
Точнее, мы работаем над качеством)
Характеристики
- График работы6/1 (пн. - сб.)
- Частота выплатДважды в месяц
- Опыт работыБолее 3 лет
- Способ оформленияТрудовой договор
- Сфера деятельностиСтроительство
- ПрофессияДиректор
- КатегорияВакансии