Кoмпания Декоp- лидeр в производствe натяжныx потолков и пpодажe комплeктующиx. Haшa кoманда предостaвляeт кoмплeкcныe peшения, пoстaвляя полотна, пpофильные cиcтeмы, конcтрукции, pаcxодныe мaтeриалы, освещениe. Бoлее 10 лет мы пoмoгаeм нaшим пoстоянным пapтнeрaм paзвивaть бизнec и зарабатывать больше.
Наше производство выросло в 2 раза. и наша цель на 2024 год сделать х2 по выручке, связи с этим ищем сильных, профессиональных, замотивированных на результат сотрудников.
Мы предлагаем:
— прозрачную мотивацию, на которую вы можете влиять, ежемесячный доход оклад плюс -процент от продаж, в первый месяц при выполнении плана на 80% зарплата составит 115 тр, на 100% -131 тр, дальнейший рост з\п пропорционален росту объема продаж.
— оплачиваемую стажировку, удобную и простую систему стажировки, быстрый ввод в должность (уже в первый месяц вы сможете заработать среднюю рыночную зп);
— качественный продукт, который не стыдно продавать, сезонность продукта отсутствует;
— грамотных, заинтересованных в развитии руководителей, молодую команду, средний возраст 28 лет;
— готовую систему по стажировке и обучению сотрудников;
— оформление по ТК РФ;
— график работы 5/2;
— уютный и комфортный офис в нижней части города, отдельную кухню, чай, кофе и вкусняшки;
— новая современная техника 2023 года;
— корпоративное обучение сотрудников у топовых экспертов по продажам;
— регулярные корпоративные мероприятия за счет компании, например, выездной тимбилдинг на берегу Волги;
— участие в профильных выставках;
— рост до коммерческого директора, директора по продажам.
Задачи:
-постановка и контроль за выполнением плана в отделе продаж, в подчинении 7 человек;
-координация работы отдела продаж;
-составление ежедневной, еженедельной отчетности по продажам;
-стажировка и обучение сотрудников.
Мы ждем от вас;
-опыт управления отделом продаж от 1 года;
- подтвержденные достижения в управлении командой;
-опыт работы СRМ;
-желание зарабатывать;
-целеустремленность;
-коммуникабельность и грамотную речь;
- уверенное владение ПК;
-знание технологий продаж
Характеристики
- График работыПолный день
- Частота выплатДважды в месяц
- Опыт работыБолее 3 лет
- Что получают работникипарковка, скидки в компании, оплата мобильной связи
- Сфера деятельностиПродажи
- ПрофессияРуководитель
- КатегорияВакансии