Опиcаниe рaботодателя:
Филиал ПАO «Рoсcети Лeнэнeрго» «Выбоpгcкиe элeктpические ceти» oбecпeчивaeт надёжнoe и бeспеpебойнoe элeктроcнабжeние потребитeлей Bыбoргскогo, Пpиозерcкoго рaйoнoв, а тaкже чaсти г. Зeленогoрcкa.
Уcлoвия:
- зapаботная плата указана до вычета НДФЛ;
- пятидневная рабочая неделя с двумя выходными;
- льготы и гарантии в соответствии с Трудовым кодексом, в т.ч. индексация заработной платы 2 раза в год;
- Коллективный договор - Добровольное личное страхование, Детский летний отдых (компенсация до 75% стоимости), Санаторный отдых, Стимулирующая выплата к отпуску, Премия ко Дню энергетика, Премия по итогам работы за год, Компенсация электроэнергии 500 рублей в месяц, Материальная помощь, Профсоюз.
Требования:
- образование - высшее;
- опыт работы не менее 3-х лет;
− навыки организации и систематизации процессов продаж;
− навыки прямых продаж;
− владение навыками ведения переговоров и деловой переписки;
− системный подход к решению задач;
− законодательные акты, положения, инструкции, другие руководящие и нормативные документы в сфере электроэнергетики;
− склоненность к аналитической работе;
- опытный пользователь ПК, знание 1С, Мiсrоsоft Оffiсе (Wоrd, Ехсеl, Оutlооk, РоwеrРоint), системы электронного документооборота.
Дополнительные требования:
Успешный опыт руководства продажами, опыт коммерческих переговоров, желателен опыт работы в сфере электроэнергетики.
Обязанности:
- Участие в создании в филиале Общества отдела по реализации дополнительных услуг и руководство отделом;
- Обеспечение выполнения отделом плана продаж филиала по дополнительным услугам;
- Управление продажами дополнительных услуг филиала, формирование планов продаж, постановка задач и контроль их исполнения, контроль соблюдения основных целевых показателей, анализ результатов, предоставление отчетности;
- Поиск партнеров и потенциальных потребителей на территории Филиала, организация и участие в проведении переговоров с ними;
Поиск и внедрение перспективных направлений продаж, новых каналов сбыта
- Выработка предложений по оптимизации, повышению эффективности бизнес-процессов оказания дополнительных (нетарифных) услуг в филиале Общества;
- Участие в маркетинговом сопровождении процессов реализации дополнительных услуг;
- Участие в разработке краткосрочных, среднесрочных и долгосрочных программ развития в области реализации дополнительных (нетарифных) услуг филиалом Общества;
- Участие в формировании/корректировке бизнес-плана Общества в части реализации дополнительных (нетарифных) услуг филиалом Общества;
- Участие в формировании и актуализации сводного реестра цен (стоимостей) дополнительных (нетарифных) услуг.
Условия:
- пятидневная рабочая неделя с двумя выходными;
- льготы и гарантии в соответствии с Трудовым кодексом, в т.ч. индексация заработной платы 2 раза в год;
- Коллективный договор - Добровольное личное страхование, Детский летний отдых (компенсация до 75% стоимости), Санаторный отдых, Стимулирующая выплата к отпуску, Премия ко Дню энергетика, Премия по итогам работы за год, Компенсация электроэнергии 500 рублей в месяц, материальная помощь.
Характеристики
- Сфера деятельностиПродажи
- График работыПолный день
- Частота выплатДважды в месяц
- Где предстоит работатьОфис
- Опыт работыБолее 3 лет
- КатегорияВакансии