Нам нужен активный менеджер, способный оперативно погрузиться в специфику нашей деятельности, который любит и понимает людей, имеет нужный опыт и желание.
Обязанности:
-Эффективный подбор персонала на многопрофильные вакансии;
-Проведение личных и телефонных интервью с соискателями;
-Контроль периода адаптации новых сотрудников;
-Отслеживание изменений на рынке труда, мониторинг уровня зарплат и пр.;
-Взаимодействие с руководителями подразделений по вопросам персонала.
Требования:
-Опыт работы менеджером по подбору персонала, внутренним рекрутером желателен;
-Практическое владение методиками подбора и оценки персонала;
-Опыт успешного закрытия вакансий в поставленные короткие сроки;
-Грамотная устная и письменная речь;
-Активность, коммуникабельность, умение работать в режиме многозадачности.
Условия:
-Официальное оформление согласно ТК РФ;
-Стабильная заработная плата 2 раза в месяц без задержек;
-Пятидневная рабочая неделя с 09.00 до 18.00;
-Карьерный и личностный рост.
Характеристики
- Сфера деятельностиУправление персоналом
- График работыПолный день
- Частота выплатДважды в месяц
- Где предстоит работатьОфис
- Опыт работыБолее 1 года
- КатегорияВакансии
